长钢炼钢厂加大产品结构调整力度推进“创先争优”

进入8月份，长钢炼钢厂将“创先争优”、推进“三创”活动贯彻落实到产品结构调整工作中，创新工作思路，创新工作方法，加大产品质量攻关力度，加快新产品开发步伐，取得实效。

截止目前，在产品攻关方面，炼钢厂已完成提高冷墩用钢性能、提高左旋带肋钢筋HRBL335和HRBL517钢冲击功性能、提高45圆钢1/2顶锻性能的生产试验，其中HRBL517钢方案优化后又组织生产12炉，异型坯、20g质量攻关效果明显；新产品开发方面，已成功试炼25MnV矿用圆环链钢112.66吨，27SiMn钢管46.04吨，40Cr圆钢、H型耐候钢开发正在紧锣密鼓地进行。

为了满足客户要求，抢占市场份额，8月份，根据公司产品结构调整的总体安排，炼钢厂积极与公司相关部门配合，在保证生产、成本任务圆满完成的前提下，一方面继续加大产品质量攻关力度，针对公司生产的冷墩用钢性能偏低、左旋带肋钢筋冲击功值偏低、45圆钢1/2顶锻存在开裂、异型坯、20g质量不稳定等问题，进行大力攻关，不断优化产品性能；另一方面，加快40Cr圆钢和H型耐候钢等品种钢开发步伐，逐步优化工艺，持续改进过程，不断提高质量，以尽快达到批量生产。

为使产品结构调整工作稳步向前推进，炼钢厂强化组织领导，积极与公司相关部门协调沟通，产品质量攻关、新产品开发、设备保障、生产协调、综合管理等五个专业组通力配合，分工负责，定期召开产品结构调整工作协调会，及时发现问题，及时解决问题，及时总结经验，提高了工作效率。强化工艺管理，严格执行技术工艺路线，严格过程关键工序点控制，严格终点碳、终点温度控制，提高了钢水质量；稳定和优化LF炉精炼工艺，确保钢包精炼时间和效果，提高了钢水纯净度；坚持“低温快铸”，浇铸过程勤捞渣，保证结晶器黑面操作，控制结晶器液面的稳定，减少卷渣，提高了铸坯质量。强化工艺技术培训，重点对炼钢工、摇炉工、合金工、LF炉精炼工、拉钢工等关键岗位人员进行强化培训，严格工艺操作，严格标准化作业，提高了操作水平，为进一步提升公司产品竞争力、实现经济效益最大化奠定了基础。（来源：长钢）